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来伊份员工持股计划受挫,回购股份能否重启激励新篇章?

   时间:2025-06-25 21:48:55 来源:搜狐财经编辑:快讯团队 IP:北京 发表评论无障碍通道

A股上市公司来伊份,被誉为“零食第一股”,近日宣布其股份回购计划已圆满结束。此次回购共涉及290.54万股,耗资3022.36万元。公司透露,这些回购的股份目前存放于专用账户,未来计划用于实施员工持股计划。

这一行动与公司2025年的经营策略相契合,其中不仅延续了加盟扩张和品牌建设的重点,还特别强调了薪酬体系的优化升级,包括股权激励和员工持股计划。然而,值得注意的是,来伊份在员工持股计划上已两次遭遇挫折。

早在2022年,来伊份首次尝试员工持股计划,设定了“2022年营收较2021年增长不低于25%且净利润为正”的业绩目标,但最终因业绩未达标而未能实施。到了2024年,公司调整了考核标准,推出第二期员工持股计划,业绩要求更为灵活,但仍因全年营收下滑15.25%、归母净利润亏损7527万元而宣告失败。

不仅如此,来伊份今年一季度的业绩同样不容乐观,收入同比下降1.23%,归母净利润同比下降近八成。面对持续下滑的业绩,控股股东还计划在7月至9月期间减持不超过3%的股份。相比之下,行业内其他公司如三只松鼠、盐津铺子虽然也推出了激励计划,但结果却不尽相同。三只松鼠和盐津铺子成功达成了考核目标,而好想你、洽洽食品等则在实施过程中遭遇困难。

在零食行业的激烈竞争中,传统零食品牌面临着巨大压力,而量贩零食品牌则异军突起。以鸣鸣很忙为例,该公司2024年实现营收393.44亿元,净利润9.13亿元,门店数量已突破1.5万家。相比之下,来伊份虽然以38.82%的毛利率位居行业前列,但仍需应对量贩零食品牌的冲击。

针对量贩零食的崛起,来伊份表示将保持战略定力,建设多业态消费场景的生态大平台,并否认将介入量贩业态。然而,事实上,来伊份正在从传统零售向连锁管理服务+供应链平台转变,加盟店数量已首次超过直营门店。来伊份还与华东地区知名量贩零食品牌养馋记达成合作,共建社区生态。

然而,就在端午节前夕,来伊份因一起食品安全事件再次陷入舆论风波。有消费者在购买的来伊份蜜枣粽中发现疑似带有血迹的创可贴异物。事件曝光后,来伊份迅速下架同批次产品并启动内部调查。在随后的业绩说明会上,公司回应称相关问题仍在接受市场监管部门调查中。

作为采用代工模式的零食品牌,来伊份在质量管控上面临着不小挑战。为应对这一挑战,公司构建了一套完整的质量管控体系,包括供应商选择、生产过程监督等环节。然而,食品安全问题并非代工模式独有的难题,而是整个休闲零食行业面临的共同挑战。

尽管如此,来伊份仍在积极探索质量管控新方法。同时,行业内其他企业也在不断努力提升产品质量和安全性。例如,零食很忙宣布推出自有品牌,并要求生产厂商安装24小时生产监控摄像头,实现生产环节信息实时公开。

在竞争日益激烈的零食市场中,来伊份能否在保持战略定力的同时,有效应对量贩零食品牌的冲击和食品安全问题的挑战,仍需时间给出答案。

 
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