荷兰知名定位技术企业TomTom近期宣布了一项重大组织架构调整计划，该计划涉及裁员300人，旨在更广泛地在其以产品为核心的发展战略中融入人工智能技术。
据TomTom官方表示，此次裁员主要集中在应用层开发部门以及销售和客户支持团队，这是公司为了优化运营效率和技术创新所做出的必要决策。
作为一家成立于1991年的企业，TomTom目前拥有约4000名员工，业务覆盖消费电子、汽车工业、地图授权和Telematics等多个领域。其在业界的地位稳固，客户名单中不乏微软、大众、Stellantis、宝马摩托车、现代、马自达、斯巴鲁、雷诺、华为等国内外知名科技与汽车企业。
TomTom此番组织架构调整，不仅是为了应对行业变革和技术进步的挑战，更是为了在未来的市场竞争中占据更有利的地位。通过裁员和引入更多人工智能技术，TomTom期望能够进一步提升自身的创新能力和市场竞争力。
