【ITBEAR】8月23日消息，星巴克新任首席执行官布莱恩·尼科尔的一项特殊通勤安排近日引发了公众的广泛争议。据英国广播公司(BBC)22日的报道，尼科尔并未选择搬迁至星巴克位于西雅图的总部，而是计划继续居住在加州，并通过公司提供的公务机完成两地近1600公里的通勤，每周至少在西雅图办公3天。此外，星巴克还将在加州为尼科尔设立一个小型办公室，以便其处理日常事务。
尼科尔的年薪高达160万美元，并有机会获得720万美元的绩效奖金和价值2300万美元的公司股票，这样的薪酬待遇无疑体现了星巴克对他的高度认可和期待。然而，正是这样高薪与特殊通勤方式的组合，让许多网民感到不满，他们认为这与星巴克一直倡导的环保理念存在明显的矛盾。
据ITBEAR了解，联合国2021年发布的一份报告指出，世界上最富有的1%人口所产生的碳排放量，竟然是最贫穷的50%人口碳排放量总和的两倍。这一数据无疑加剧了公众对于尼科尔通勤方式的不满情绪。许多网民在社交媒体上纷纷发表评论，其中一位网民尖锐地指出：“当你因为塑料吸管而批评星巴克时，他们的CEO却正在乘私人飞机上班。”
尽管面临公众的质疑和批评，但星巴克方面表示，采取灵活办公制度是为了吸引和留住顶尖人才。尼科尔在齐波特尔墨西哥玉米煎饼连锁店担任CEO期间，曾成功引领公司渡过难关并实现业绩的显著提升。因此，星巴克此次的特殊安排也被视为是为了吸引尼科尔加盟而采取的策略。专家预测，在全球人才争夺战日益激烈的背景下，灵活办公制度或将在企业高层中变得更加普遍。
