近日，彭博社报道了一则关于全球知名客户关系管理软件服务商Salesforce的内部调整消息。据悉，Salesforce正在进行人员调整，旨在优化团队结构，同时积极招募新成员以推动其AI产品的销售。
据知情人士透露，此次调整预计将影响超过1000个职位，但受影响员工将有机会在公司内部申请其他岗位。尽管Salesforce方面对此消息拒绝置评，但据2024财年结束时数据显示，该公司拥有近73000名员工，此次调整无疑将对其团队构成产生一定影响。
在当前科技行业裁员潮的背景下，Salesforce的调整并不令人意外。自2023年初以来，包括亚马逊、微软、meta在内的多家科技巨头均已采取裁员措施以应对市场变化。然而，与这些裁员行动不同的是，Salesforce在缩减部分岗位的同时，也在积极招募专注于新AI代理产品销售的人才。
作为CRM软件领域的佼佼者，Salesforce一直致力于技术创新和市场拓展。然而，在2023年激进投资者的压力下，公司也开始更加关注利润率的保持。Salesforce首席运营官Brian Millham在去年的一次活动中曾表示：“尽管我们拥有热门新产品，但在考虑扩大业务时，我们绝不会忽视对内部和外部的承诺。我们正在全面审视公司运营，寻找提高效率的途径，以确保我们能够持续为当前工作提供动力，并为未来的规模投资做好准备。”
据悉，Salesforce预计将于2月底左右公布其上年第四季度的营收情况。此次人员调整和新产品的推出，无疑将对公司的业绩表现产生重要影响。业界普遍关注Salesforce将如何应对当前的市场挑战，以及如何在保持创新的同时实现稳健发展。
