【ITBEAR】8月30日消息，在无锡银行（600908.SH）近期发布的半年度业绩报告中，该行上半年实现了营业收入25.57亿元，同比增长6.53%，并录得归母净利润13.32亿元，同比增长8.25%。这一系列积极的数据表明，无锡银行在业务拓展和盈利能力上保持了稳健的增长态势。与此同时，该行的人事变动也引起了市场的关注。
在8月28日下午召开的第七届董事会第一次会议上，原行长陶畅被选举为无锡银行第七届董事会董事长。这一任命颇为引人注目，因为陶畅此前已被外放至江苏靖江农村商业银行担任党委书记、董事长，仅数月后即被“老东家”召回重任。此前，由于时任董事长邵辉转赴紫金银行任职，无锡银行董事长一职出现了空缺。尽管现任行长陈红梅于2024年2月初才刚刚接任，但鉴于行长职位的稳定性考量，银行最终选择了经验丰富的陶畅来接掌帅印。
据ITBEAR了解，陶畅出生于1969年9月，是江苏无锡人，拥有本科学历及助理经济师职称。他在信用社和农商行系统拥有长达39年的工作经验，历任多个信用社主任职务，并于2008年8月正式迈入银行高管行列，担任无锡银行行长助理、党委委员兼锡山区支行行长。此后，他先后在江苏淮安农村商业银行和无锡银行担任要职，直至2023年11月外放至江苏靖江农村商业银行。陶畅的丰富履历和管理经验，无疑是他被召回担任无锡银行董事长的重要原因。
然而，陶畅走马上任后面临的挑战不容忽视。首先，如何实现归母净利润的真正增长是首要任务。尽管无锡银行的半年报数据显示出积极的增长态势，但近年来，该行的利息净收入已连续两年下降，主要依靠投资收益等非经常性项目来维持营业收入的增长。此外，该行近年来利润的增长主要依赖于贷款减值损失的减少，而非营收的实质性增长，这一现状亟需改变。
其次，如何提升分红力度，更好地回馈股东及投资者，也是陶畅需要思考的问题。尽管无锡银行的资产质量得到了改善，风险水平较低，抵御能力较强，但该行的分红比例在A股上市行中排名靠后，与同行相比显得吝啬。如何在保证自身经营稳健的同时，兼顾股东和投资者的利益，实现“格局打开”，将是陶畅担任董事长后的一大考验。
展望未来，无锡银行在陶畅的带领下，能否实现业绩增长质量的提升和分红政策的优化，值得市场期待。陶畅的回归，无疑为无锡银行带来了新的发展机遇，同时也伴随着不小的挑战。如何在保持业务稳健发展的同时，实现股东和投资者利益的最大化，将是陶畅及其团队需要深入思考和解决的问题。
