【ITBEAR科技资讯】7月2日消息，近日，一场劳资纠纷在三星电子内部掀起波澜。由于与资方在劳资谈判中陷入僵局，三星电子旗下规模最大的工会组织——全国三星电子工会，决定从7月1日起展开全面罢工行动。
此次罢工的核心诉求集中在两个方面：一是希望为员工增加一天的带薪年假;二是要求资方对那些在2024年薪酬谈判合同上未签字的工会成员进行赔偿。工会表示，他们与资方的协商未能取得共识，因此选择采取罢工这一极端措施，以期达到诉求。
据ITBEAR科技资讯了解，全国三星电子工会拥有会员约2.8万人，这一数字占据了三星电子全体员工的近20%。他们在罢工声明中进一步提出，除了增加带薪年假和赔偿要求外，还希望将原定的5.1%加薪幅度提升至6.5%，并对三星电子现行的绩效奖金计算方式提出改革要求。
工会主席Son Woo-mok通过直播平台发表了罢工声明，他强调：“我们已宣布全国性罢工。在工会提出的要求得到资方满足之前，我们将坚持‘不支付就不工作’的原则，持续开展罢工斗争。”这一表态显示出工会方面的坚定立场和决心。
此次罢工事件不仅对三星电子的生产运营带来挑战，也可能对全球电子产业供应链产生影响。市场正密切关注着这一劳资纠纷的后续发展。
