国内新能源汽车巨头比亚迪近日启动了秋季校园招聘，引发了业界广泛关注。与往年不同，此次招聘比亚迪明确提出了“双2”学历要求，即求职者需同时具备本科和硕士均毕业于211工程或同级别高校的背景。
这一举措彰显了比亚迪在人才选拔上的新策略，意在通过引进更高层次的人才来推动企业持续发展。比亚迪近年来在技术创新和市场扩张上成绩斐然，因此对高素质人才的需求也水涨船高。
据比亚迪人力资源部透露，提高招聘标准是公司长远规划的一部分。公司希望通过吸引更多高学历人才，为研发团队、产品设计及市场营销等领域注入新鲜血液，从而保持市场竞争力并实现创新突破。
业内专家分析，比亚迪此举不仅是对高学历人才的认可，也反映了当前人才市场的发展趋势。随着教育水平的普遍提升，企业对人才的期望也随之提高。
此次招聘，比亚迪为符合条件的求职者准备了多样化的职位以及具有吸引力的薪酬和福利，旨在打造一个人才聚集的高地，共同推动新能源汽车技术的进步。
